WECHSELN ZUR SEITE
BONUS GRUPPE
Die BONUS Gruppe ist Ihr Partner für eine nachhaltige,
betriebliche Altersvorsorge.
Über uns
Nachhaltige Altersvorsorge ist unsere Mission.
Mit unseren Leistungen helfen wir Unternehmen, Arbeitnehmenden und Arbeitgebenden schon heute für morgen vorzusorgen. So leisten wir einen wichtigen Beitrag zu mehr Lebensqualität sowohl im aktiven Berufsleben als auch im Ruhestand.
Zum BONUS Nachhaltigkeitsbericht
Die BONUS Gruppe ist eine Tochter der Generali Versicherung AG und der Zürich Versicherungs-Aktiengesellschaft und Ihr verlässlicher Partner für die Altersvorsorge.
Mit unseren Unternehmen – BONUS Pensionskassen Aktiengesellschaft, BONUS Vorsorgekasse AG und Concisa Vorsorgeberatung und Management AG – deckt unser rund 100-köpfiges Team alle Aspekte der betrieblichen Altersvorsorge ab.
Neben der Abfertigung NEU und maßgeschneiderten Pensionskassenmodellen für Unternehmen berät die BONUS-Gruppe auch bei der Umsetzung von Gehalts-, Pensions- oder Bonifikationssystemen. Seit Gründung veranlagen wir Beiträge von Arbeitnehmenden in ganz Österreich nach höchsten ökologischen, ethischen und sozialen Standards.
BONUS Gruppe
Dafür stehen wir
nachhaltig
Ökologische, wirtschaftliche und soziale Nachhaltigkeit bestimmt seit unserer Gründung unser unternehmerisches Handeln.
verlässlich
Die Beiträge unserer Kund:innen sind bei uns in besten Händen. Wir setzen höchste Standards bei der Verwaltung und Veranlagung.
transparent
Klare Prozesse und eine nachvollziehbare Veranlagungsstrategie haben für uns oberste Priorität.
BONUS Gruppe
Unsere Verantwortung
Nachhaltigkeitsstrategie
Als Finanzdienstleister im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge zählt Nachhaltigkeit zum Kerngeschäft. Wir denken an das, was morgen ist. Wir sorgen für die Mitarbeitenden unserer Kund:innen vor. Mit allem uns zur Verfügung stehenden Know-How bemühen wir uns darum, Ihnen einen finanziell abgesicherten und lebenswerten Lebensabschnitt nach Ihrer Erwerbstätigkeit zu ermöglichen. Es ist daher naheliegend – in allen Bereichen unserer Unternehmen – den Grundsatz der Nachhaltigkeit zu leben. Auszeichnungen und unser langjähriger Veranlagungserfolg bestätigen unseren Weg.
Diversität
Die Wertschätzung und aktive Förderung von Diversität sind in der BONUS Gruppe wichtige Bestandteile der Unternehmensstrategie. Uns ist ein Arbeitsumfeld ohne Diskriminierung, in welchem alle Mitarbeitenden sowie deren Arbeit wertgeschätzt werden, sehr wichtig - ungeachtet von Geschlecht, Alter, Nationalität, Kultur, Weltanschauung, Familienstand, sexueller Orientierung, Hautfarbe oder religiösem Bekenntnis.
©2024 BONUS
Große Schrift
